Trabajo obliga a regularizar 500 falsos autónomos que trabajaban en una gran cooperativa de Vic

Publicidad

Golpe laboral a las Cárnicas: Trabajo obliga a regularizar 500 falsos autónomos que trabajaban en una gran cooperativa de Osona

Golpe contra la vulneración de los derechos laborales en los mataderos catalanes. La Inspección de Trabajo ha obligado a la cooperativa càrnica Clavial a regularizar a 500 trabajadores que hasta ahora tenía como falsos autónomos y que ahora han pasado, de golpe, a ser asalariados de la misma cooperativa, según ha podido saber el diario Ara. La compañía da servicio al matadero de Vic LePorcGourmet (Grupo Jorge), famoso por haber salido recientemente al programa Salvados.

Fuentes del sector explican que el alta de estos trabajadores en el régimen general -la mayoría inmigrantes que trabajaban en situaciones muy precarias o directamente fuera de la ley- se ha instado de oficio por parte de la Inspección después de las investigaciones que hace meses que lleva a cabo este organismo sobre el sector. Pero esta consecuencia no es la única derivada del asedio a las compañías càrniques.

La Inspección también propondrá una acta de infracción que, si prospera, se traduciría en una sanción multimillonaria contra las empresas involucradas en estas contrataciones fraudulentas. Además, fuentes próximas a la investigación aseguran que el organismo incluso valora poner en conocimiento de la fiscalía el caso, si considera que hay indicios suficientes de delito social.

Preguntada por este diario, la cooperativa Clavial rechazó frontalmente hacer cualquier tipo de aclaración sobre la situación laboral en la cual quedan los trabajadores vinculados a la cooperativa o sobre el estado de las investigaciones. El Grupo Jorge tampoco quiso hacer valoraciones cuando este diario se puso en contacto.

En cambio, la cooperativa sí que ha confirmado que esta misma semana el Grupo Jorge extinguió el contrato de servicios con ellos, tal como explicó el grupo de alimentación en un comunicado. Este movimiento, pues, deja en el aire el futuro laboral de estos 500 trabajadores que, hasta ahora, daban servicio al matadero del grupo pero a cambio de unas condiciones peores.

El departamento de Trabajo de la Generalitat confirma que la Inspección ha seguido investigando a las empresas del sector cárnico: “Hay un control real sobre los grandes grupos cárnicos para controlar que subcontratan correctamente”, asegura el secretario de Trabajo, Josep Retama. Todo ello, después de que en febrero pasado la Inspección ya hiciera una macrobatida policial al matadero de LePorcGourmet. Entonces Retama ya explicó que la sospecha se centraba en el hecho que “utilizan las cooperativas para abaratar costes, explotando a unos trabajadores que en realidad son empleados por cuenta ajena y que tendrían que estar registrados y tener los derechos del régimen general”. Un modelo de ocupación que la Generalitat no quiere dejar pasar porque deja al conjunto de los trabajadores desprotegidos.

Esquivar la ley catalana

Según han denunciado algunos de los trabajadores en los últimos días, ante este asedio de la administración las cooperativas habían llegado a coaccionar el personal para que cambiaran de cooperativa y darlos de alta en otra -fuera de Cataluña, para esquivar la ley catalana- si querían seguir trabajando en el matadero. Todo esto para mantener o mejorar sus márgenes, evitando que aumenten los costes laborales: la diferencia entre tener trabajadores autónomos o en el régimen general llega a los 8.000 euros por trabajador, según fuentes de Trabajo.

El departamento admite que el sector cárnico está en el punto de mira porque temen, además, que estas prácticas se extiendan a otros sectores, como lo del turismo o la hostelería. En los últimos dos años han hecho 119 actuaciones, pero el problema en el sector cárnico persiste, cuando menos de momento. Según algunas fuentes del sector, también afecta al resto de territorios donde esta industria es fuerte, como Girona, Ponent y, en menor medida, el Bages y el Vallès Oriental.

 

LAS CLAVES

1. Qué ha hecho la Inspección de Trabajo?

Ha dado de alta en el régimen general a 500 empleados que hasta ahora trabajaban como falsos autónomos a la cooperativa Clavial. Según fuentes del sector, se trata de los trabajadores que prestaban servicios al matadero de LePorcGourmet, propiedad del Grupo Jorge, que ya fue investigado hace dos meses en una macrobatida policial por los indicios de que los empleados hacían jornadas de hasta 14 horas con salarios por debajo del convenio.

2. Qué han descubierto los inspectores?

Fuentes próximas a las investigaciones aseguran que la cooperativa estaba dando de baja a los trabajadores y contratándolos nuevamente fuera de Cataluña para evitar la ley catalana de cooperativas que, desde hace dos años, obliga a equiparar los salarios de estos trabajadores a los del convenio.

3. Qué efectos tiene esta regularización?

Los trabajadores -la mayoría inmigrantes en situaciones muy precarias- pasarán a tener los mismos derechos y protección que el resto de empleados, y la Inspección propondrá sanciones multimillonarias para las empresas implicadas en estas prácticas. Además, podrían valorar llevar el caso a la fiscalía si encuentran indicios de delitos sociales. El futuro laboral de los trabajadores, sin embargo, está en el aire porque el grupo alimentario Jorge prescindió precisamente el martes de los servicios de Clavial.

 


 

Cop laboral a les càrniques

Treball força a regularitzar 500 falsos autònoms que treballaven en una gran cooperativa d’Osona

Cop contra la vulneració dels drets laborals en els escorxadors catalans. La Inspecció de Treball ha obligat la cooperativa càrnica Clavial a regularitzar 500 treballadors que fins ara tenia com a falsos autònoms i que ara han passat, de cop, a ser assalariats de la mateixa cooperativa, segons ha pogut saber l’ARA. La companyia dona servei a l’escorxador osonenc de Le Porc Gourmet (Grupo Jorge), famós per haver sortit recentment al programa Salvados.

Fonts del sector expliquen que l’alta d’aquests treballadors en el règim general -la majoria immigrants que treballaven en situacions molt precàries o directament fora de la llei- s’ha instat d’ofici per part de la Inspecció després de les investigacions que fa mesos que duu a terme aquest organisme sobre el sector. Però aquesta conseqüència no és l’única derivada del setge a les companyies càrniques.

La Inspecció també proposarà una acta d’infracció que, si prospera, es traduiria en una sanció multimilionària contra les empreses involucrades en aquestes contractacions fraudulentes. A més, fonts pròximes a la investigació asseguren que l’organisme fins i tot valora posar en coneixement de la fiscalia el cas, si considera que hi ha indicis suficients de delicte social.

Preguntada per aquest diari, la cooperativa Clavial va rebutjar frontalment fer qualsevol tipus d’aclariment sobre la situació laboral en la qual queden els treballadors vinculats a la cooperativa o sobre l’estat de les investigacions. El Grupo Jorge tampoc va voler fer valoracions quan aquest diari s’hi va posar en contacte.

En canvi, la cooperativa sí que ha confirmat que aquesta mateixa setmana el Grupo Jorge va extingir el contracte de serveis amb ells, tal com va explicar el grup d’alimentació en un comunicat. Aquest moviment, doncs, deixa en l’aire el futur laboral d’aquests 500 treballadors que, fins ara, donaven el servei a l’escorxador del grup però a canvi d’unes condicions pitjors.

El departament de Treball de la Generalitat confirma que la Inspecció ha seguit investigant les empreses del sector càrnic: “Hi ha un control real als grans grups càrnics per controlar que subcontracten correctament”, assegura el secretari de Treball, Josep Ginesta. Tot plegat, després que el febrer passat la Inspecció ja fes una macrobatuda policial a l’escorxador de Le Porc Gourmet. Aleshores Ginesta ja va explicar que la sospita se centrava en el fet que “utilitzen les cooperatives per abaratir costos, explotant uns treballadors que en realitat són empleats per compte aliè i que haurien d’estar registrats i tenir els drets del règim general”. Un model d’ocupació que la Generalitat no vol deixar passar perquè deixa el conjunt dels treballadors desprotegits.

Esquivar la llei catalana

Segons han denunciat alguns dels treballadors en els últims dies, davant d’aquest setge de l’administració les cooperatives havien arribat a coaccionar el personal perquè canviessin de cooperativa i donar-los d’alta en una altra -fora de Catalunya, per esquivar la llei catalana- si volien seguir treballant a l’escorxador. Tot això per mantenir o millorar els seus marges, evitant que augmentin els costos laborals: la diferència entre tenir treballadors autònoms o en el règim general arriba als 8.000 euros per treballador, segons fonts de Treball.

El departament admet que el sector càrnic està en el punt de mira perquè temen, a més, que aquestes pràctiques s’estenguin en altres sectors, com el del turisme o l’hostaleria. En els últims dos anys han fet 119 actuacions, però el problema en el sector càrnic persisteix, si més no de moment. Segons algunes fonts del sector, també afecta la resta de territoris on aquesta indústria és forta, com Girona, Ponent i, en menys mesura, el Bages i el Vallès Oriental.

LES CLAUS

1. Què ha fet la Inspecció de Treball?

Ha donat d’alta en el règim general 500 empleats que fins ara treballaven com a falsos autònoms a la cooperativa Clavial. Segons fonts del sector, es tracta dels treballadors que prestaven serveis a l’escorxador de Le Porc Gourmet, propietat del Grup Jorge, que ja va ser investigat fa dos mesos en una macrobatuda policial pels indicis que els empleats hi feien jornades de fins a 14 hores amb salaris per sota del conveni.

2. Què han descobert els inspectors?

Fonts pròximes a les investigacions asseguren que la cooperativa estava donant de baixa els treballadors i contractant-los un altre cop fora de Catalunya per evitar la llei catalana de cooperatives que, des de fa dos anys, obliga a equiparar els salaris d’aquests treballadors als del conveni.

3. Quins efectes té aquesta regularització?

Els treballadors -la majoria immigrants en situacions molt precàries- passaran a tenir els mateixos drets i protecció que la resta d’empleats, i la Inspecció proposarà sancions multimilionàries per a les empreses implicades en aquestes pràctiques. A més, podrien valorar portar el cas a la fiscalia si hi troben indicis de delictes socials. El futur laboral dels treballadors, però, està en l’aire perquè el grup alimentari Jorge va prescindir justament dimarts dels serveis de Clavial.

 

Diari Ara

 

 

También podría gustarte

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Accept Read More